點(diǎn)擊數(shù):188發(fā)布時(shí)間:2023-02-13
相信,才有可能
行動(dòng),才有結(jié)果
聚仁堂集團(tuán)園外園幼兒園2023年春季園務(wù)計(jì)劃分享會(huì)
二月新綠,萬物可期,為給新一學(xué)期工作的有序開展做足規(guī)劃,理清思路,明確重點(diǎn),2月11日,聚仁堂集團(tuán)園外園幼兒園2023年春季學(xué)期園務(wù)計(jì)劃分享會(huì)在總部會(huì)議室召開,集團(tuán)副總經(jīng)理胡瀏鶴、董事長助理兼人資部總監(jiān)詹攀攀、人力資源部副總監(jiān)劉穎、幼教管理部副總監(jiān)兼君悅園園長紀(jì)靈潔、及各園園長、副園長、保教主任出席本次會(huì)議。
一、匯報(bào)環(huán)節(jié)
根據(jù)上級(jí)指示,以及幼兒園自身實(shí)際情況,各園制定了相應(yīng)的園務(wù)計(jì)劃。會(huì)上,各位園長從園所管理、教師團(tuán)隊(duì)管理、教學(xué)管理、園所發(fā)展戰(zhàn)略等重點(diǎn)工作方面闡述了接下來的整體工作規(guī)劃;各園詳細(xì)分享了每個(gè)月要開展的重點(diǎn)工作并劃分時(shí)間節(jié)點(diǎn),具體活動(dòng)安排,展現(xiàn)了園所整個(gè)學(xué)期有著清晰的規(guī)劃。
其中,紀(jì)園長提到要發(fā)揮集團(tuán)化辦學(xué)的優(yōu)勢(shì),聯(lián)動(dòng)教研,搭臺(tái)賦能,積極擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)教育資源的共享,讓管理和教師團(tuán)隊(duì)把精力花在主要業(yè)務(wù)上;史園長提到將細(xì)化教師團(tuán)隊(duì)打造,培養(yǎng)發(fā)展教師的專業(yè)技能,盡可能讓每位教師發(fā)揮自己的特長,組成一支各有所長、業(yè)務(wù)精良的隊(duì)伍;余園長提到園所體能特色打造策略......令大家深受啟發(fā),也得到了在座領(lǐng)導(dǎo)和姐妹園的廣泛認(rèn)可。
各位園長的分享干貨滿滿,與會(huì)人員認(rèn)真傾聽記錄,共同學(xué)習(xí)。相信在各位園長的帶領(lǐng)下我們的工作能更出色,步伐更統(tǒng)一。
二、領(lǐng)導(dǎo)總結(jié)
董事長助理兼人資部總監(jiān)詹攀攀發(fā)言:
1)首先肯定了大家的認(rèn)真思考,表示匯報(bào)中的有很多方法確實(shí)值得借鑒。并提示各園接下來要樹立明確的目標(biāo),對(duì)各項(xiàng)工作進(jìn)行細(xì)化和安排,比如誰來推動(dòng)、誰是負(fù)責(zé)人、如何統(tǒng)籌資源......做好計(jì)劃管理,將工作做實(shí)、做精;
2)有好的方式要勇于推廣,集思廣益,多尋求突破,創(chuàng)新思維,注重實(shí)施效果,共同推向幼兒園良性發(fā)展;
3)要加強(qiáng)教師培養(yǎng),就要提升教師成長空間,給教師拓展技能的機(jī)會(huì),發(fā)揮教師優(yōu)勢(shì),讓教師共同合作,取長補(bǔ)短,給優(yōu)秀教師展現(xiàn)平臺(tái)、榮譽(yù),激發(fā)她們內(nèi)在積極性,化被動(dòng)為主動(dòng)。
三、討論環(huán)節(jié)—優(yōu)秀教師評(píng)價(jià)體系的實(shí)施:
教師是立園之本,優(yōu)秀教師評(píng)價(jià)體系是人才儲(chǔ)備的基礎(chǔ),能有效地促進(jìn)教師資質(zhì)及綜合素質(zhì)提升、技能發(fā)展,推進(jìn)其實(shí)施才能發(fā)揮其作用,詹總與各園園長就優(yōu)秀教師評(píng)價(jià)體系的實(shí)施工作展開探討,聽取各園建議,同時(shí)要求各園做好評(píng)價(jià)體系解讀工作,以效果為引導(dǎo),發(fā)動(dòng)教職工積極性。最后表明有行動(dòng)才會(huì)有成果,先實(shí)施,在實(shí)際操作過程有問題再逐個(gè)擊破,不斷完善。
全方位;有部署:
握目標(biāo),精細(xì)化;
明方向,重落實(shí);
今后的日子,砥礪前行。
著力打造有品質(zhì)、家長滿意的幼兒園。